Les répercussions du changement climatique sur les conditions de travail sont inéluctables. Hausse des températures,...
La Rédaction
Le Covid-19, un cataclysme pour notre santé mentale
Malgré la campagne de vaccination et la levée des restrictions sanitaires, la santé mentale des Français continue de...
ISO 45003, première norme mondiale sur la gestion de la santé psychologique sur le lieu de travail
L’ISO 45003 est la première norme mondiale donnant des conseils pratiques sur la gestion de la santé psychologique sur...
Retour au travail en présentiel des télétravailleurs : attention aux risques psychosociaux
Dans une étude réalisée fin mai 2021, les salariés font part de leurs espoirs et appréhensions sur le retour...
Dominique Méda : "A l’hôpital, réintroduire de la démocratie à tous les étages"
La sociologue invite, dans sa chronique, à abandonner la « gouvernance par les nombres » qui a présidé, selon elle, au...
Recours abusif au CDD d'usage : le Parlement veut faire le ménage
Le nombre de CDD d’usage (CDDU) a explosé ces dernières années. Ces contrats, très peu protecteurs pour ceux qui les...
Les difficiles conditions de travail dans les centres d’appel dénoncées par la Cour de cassation
Les conditions de travail dans les centres d'appel sont parfois très difficiles. C'est ce que vient encore de rappeler...
Le délicat exercice de l’enquête interne en cas de harcèlement
Alors que l’employeur doit prendre en compte toute allégation de harcèlement, le débat contradictoire n’est pas...
![Défenses et résistance en psychodynamique du travail [Thèse]](https://www.souffrance-et-travail.com/wp-content/uploads/2018/04/liberer-le-travail.png)
Défenses et résistance en psychodynamique du travail [Thèse]
Pratique de la résistance par la recomposition des coopérations « On va vous sortir de là. » En retrait des...
Chronique «Philosophiques» La fin du sublime ?
Dans nos sociétés agitées par les pulsions, la sublimation semble en voie de disparition, au profit du déni et du...
Harcèlement moral : les méthodes de management à nouveau épinglées par la Cour de cassation
La Cour de cassation vient une nouvelle fois de rappeler qu’une situation de harcèlement moral pouvait être reconnue à...
Conflits de valeurs au travail: qui est concerné et quels liens avec la santé ?
Six actifs occupés sur dix signalent être exposés à des conflits de valeurs dans leur travail. Cinq situations...
Les grands combats judiciaires de la santé au travail – Cycle de conférences
L'Institut du travail de Strasbourg, avec le soutien de l'AFDT Grand Est, de l’équipe de droit social UMR DRES et...
Entrée en vigueur du premier traité international contre la violence et le harcèlement
L’Organisation internationale du Travail va lancer une campagne mondiale afin de promouvoir la ratification de la...
Pathogenic management techniques
It is first important to know that the jurist relates pathogenic management techniques to the violation of a rule of...