Les répercussions du changement climatique sur les conditions de travail sont inéluctables. Hausse des températures,...
Dossiers Spéciaux
Le Covid-19, un cataclysme pour notre santé mentale
Malgré la campagne de vaccination et la levée des restrictions sanitaires, la santé mentale des Français continue de...
Retour au travail en présentiel des télétravailleurs : attention aux risques psychosociaux
Dans une étude réalisée fin mai 2021, les salariés font part de leurs espoirs et appréhensions sur le retour...
Dominique Méda : "A l’hôpital, réintroduire de la démocratie à tous les étages"
La sociologue invite, dans sa chronique, à abandonner la « gouvernance par les nombres » qui a présidé, selon elle, au...
Les difficiles conditions de travail dans les centres d’appel dénoncées par la Cour de cassation
Les conditions de travail dans les centres d'appel sont parfois très difficiles. C'est ce que vient encore de rappeler...
Le délicat exercice de l’enquête interne en cas de harcèlement
Alors que l’employeur doit prendre en compte toute allégation de harcèlement, le débat contradictoire n’est pas...
Harcèlement moral : les méthodes de management à nouveau épinglées par la Cour de cassation
La Cour de cassation vient une nouvelle fois de rappeler qu’une situation de harcèlement moral pouvait être reconnue à...
Conflits de valeurs au travail: qui est concerné et quels liens avec la santé ?
Six actifs occupés sur dix signalent être exposés à des conflits de valeurs dans leur travail. Cinq situations...
Pathogenic management techniques
It is first important to know that the jurist relates pathogenic management techniques to the violation of a rule of...
Intensification, horaires à rallonge, burn-out… Le travail, c’est vraiment pas la santé pendant le Covid
Quel que soit leur secteur d’activité, peu de salariés ont vu leurs conditions de travail inchangées depuis le début...
Emploi : 30% des actifs considèrent que leur travail est inutile
Trouvez-vous que votre travail est utile ? Si votre réponse est non, vous n’êtes pas seul. Une étonnante étude du...
Quand et comment faire une médiation entre salariés ? Par Gildas Majault
85% des salariés français déclarent être régulièrement confrontés à un conflit au travail*. De quoi s’inquiéter si on...
La crise sanitaire n’a pas épargné les conditions de travail
Selon une récente enquête du ministère du Travail, la crise du Covid-19 s’est traduite par une dégradation, plus ou...
Pour ne plus entendre "je ne peux pas attester, je n'y étais pas" : de l'importance des témoignages indirects – Association européenne contre les Violences faites aux Femmes au Travail
Lister les éléments de preuve, réfléchir aux indices qui pourraient être recueillis, et la meilleure manière d’y...
[VOIR OU REVOIR] Les RPS, la QVT, c’est quoi ? Par Marie PEZÉ
Voici le tout premier sujet d'une série intitulée « Les 20 minutes sur la souffrance au travail » présentée par Marie...